شهد نظام التأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية مؤخرًا في هذا الشهر (يوليو عام 2024) بعض التعديلات المهمة التي تهدف إلى تعزيز حماية الموظفين وتحسين مزايا التقاعد، وسنشرح أهم هذه التعديلات ما سنذكره لكم ونعرفكم عليه عبر مقالنا هذا.
أجدد التعديلات على نظام التأمينات الاجتماعية في السعودية
لقد أعلنت مجلس الوزراء السعودي في اجتماعه الأسبوعي يوم الثلاثاء بقبول نظام جديد للتأمينات الاجتماعية لمن يلتحق جديدًا بالعمل وتقضي القرارات بالاستمرار في تطبيق أحكام نظام التقاعد المدني ونظام التأمينات الاجتماعية على المشتركين الحاليين، مع استثناء الأحكام المتعلقة بالسن النظامي للتقاعد والفترة المؤهلة لاستحقاق المعاش لفئات معينة.
اقرأ أيضًا: التعديل على أنظمة التأمينات
وقد نوهت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بأن القرار يشمل الموافقة على نظام التأمينات الاجتماعية الجديد للملتحقين الجدد بالعمل، مع تأكيد استمرار تطبيق الأنظمة الحالية للمشتركين الحاليين وفقًا للأحكام المحددة في القرار، وأوضحت المؤسسة أن نظام التأمينات الاجتماعية الجديد يطبق فقط على الملتحقين الجدد في القطاع الخاص والقطاع العام وكل من لا يمتلك أي سجل سابق في نظام التقاعد المدني أو التأمينات الاجتماعية الحالي.
قد يهمك: نظام التأمينات الاجتماعية
ستظل أحكام نظام التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية سارية بالنسبة للمشتركين الحاليين، ما غدا شروط السن النظامية للتقاعد والمدد المؤهلة لاستحقاق المعاش قبل بلوغ هذا العمر، وذلك بالنسبة للمشتركين الذين لديهم فترة اشتراكية أقل من 20 عام وأعمارهم أقل من 50 عام هجري عند تاريخ تنفيذ هذه التعديلات.